隨州（zhōu）技師（shī）學院（yuàn）精準服務“送教入企”

       近日，一場主題為“韌性領導力：在逆境中引領團隊突圍”的專題（tí）培訓，在湖北正（zhèng）大有限公司開展。本次培訓由隨州技師學院學科帶頭人、技能大（dà）師工作室領辦人王梅老師主講，麵向企業中高層管理人員，通過（guò）案例解析、情景互動、小組研討等（děng）多種形式，引導學員在貼（tiē）近實戰的（de）模擬情境中掌握應對挑戰的策略與方法。

        此次活動是隨州技師（shī）學院深入（rù）貫徹隨州市（shì）“深化產（chǎn）教融合（hé）、助推產業升級”工作部署的又一次生動實踐。近年來，隨州（zhōu）市大力實施“人才強市”戰略，積極推動職（zhí）業院校教師走進企業生產一（yī）線，參與技術攻（gōng）關與人才培養。隨州技師學院（yuàn）緊密對接地（dì）方產（chǎn）業發展需要，將“教師服務企業”列為教育教學改革的重要抓手，著力構建（jiàn）“學校—企（qǐ）業（yè）—社會”貫通融（róng）合的（de）育人服（fú）務體係。

      為推進（jìn）校企合作走（zǒu）深走實，隨州技（jì）師學院係統（tǒng）構建服務機（jī）製（zhì）：搭建“雙庫對（duì）接”平台，建立“企業需求庫”與（yǔ）“教師（shī）專（zhuān）長庫”，精準收集（jí）企業在培訓、技（jì）術等方麵的迫（pò）切需（xū）求，實現“企（qǐ）業（yè）點單、教師（shī）接（jiē）單”的精（jīng）準服務模式；健全激勵保障機（jī）製，將教師參與企業（yè）實踐、技術服務的實績納入績效考核（hé）、職稱評聘及評優評先體（tǐ）係，有效調動教師服務地（dì）方發展（zhǎn）的積（jī）極性與創造性；打造長效交流載體，依托校企合（hé）作委員會（huì）、企業技術服務站等平台，推動教師常態（tài）化入駐企業、跟蹤需求，開展“嵌入式”服務（wù），促進教師知識更新與教學實踐深度融合。